又到年終歲末，一份高質(zhì)量的工作總結不可缺少。然而，翻開一些政府部門的總結，多半是熟悉的套話，穿靴戴帽、以空對空的也為數(shù)不少。工作總結言之無物、玩“套路”，是形式主義的表現(xiàn)，應摒棄。

此類“套路”往往長于自我表揚，尤其是表揚領導。比如說到工作成績，總是強調(diào)上級領導的關懷，通篇感激之情、溢美之詞；對工作成績一般表揚有加，對問題不足只言片語、浮光掠影。“成績沒有不巨大的，工作沒有不扎實的，效果沒有不顯著的……”這些被群眾諷刺多年的表達方式如今仍在一些總結中出現(xiàn)。

至于說到來年的工作，慣用“圍繞一項部署、堅持兩個掌握、深化三項任務、突出四個載體、做好五點工作”，看似條理清楚，實則八股文章。

一旦有了“套路”，就會產(chǎn)生應付態(tài)度。如“順手牽羊”套用網(wǎng)絡范文，稍加改動；將他人總結更新數(shù)據(jù)“借尸還魂”，重復利用；“巧借外援”花錢找“槍手”代勞……如此等等，這樣的總結怎能不充斥著空話、套話，甚至假話？

文風體現(xiàn)的是作風。如此玩弄“套路”，折射出一些干部脫離工作實際、脫離基層群眾的問題，有的人習慣“打官腔”并將此視為“一種高度”，其實是缺乏腳踏實地的工作態(tài)度。這種作風表現(xiàn)在一些公文和總結中，必然帶有形式主義的味道，以至于“寫的人不走心、讀的人不舒心、聽的人難入心”。以此作風來總結過去和指導工作，其后果可想而知。

工作總結貴在真實可信。對經(jīng)驗教訓的總結可讓今后少走彎路，對問題和不足的反思可讓來年少犯錯誤，對未來工作做到心中有數(shù)。“套路式”總結的弊端，警示廣大黨員干部要時刻牢記“糾正‘四風’不能止步，作風建設永遠在路上”；要以“轉(zhuǎn)作風”推動“改文風”，認真培養(yǎng)實事求是的工作作風，不搞“好聽好看”的花把式，不搞“只說不干”的假把式，認真做好每一個年終總結。

（新華社北京12月18日電）